چکیده:
از ديدگاه
اسلام بايد در هر شغل و حرفه اي افرادي با شايستگي و لياقتِ جايگاهشان استخدام
شوند تا بهتر بتوانند خدمتگزار مردم باشند و از ميان شايستگان نيز آن فردي را كه شايسته
ترين است به مقام مديريت منصوب كنند. در جامعه ی اسلامی همچون جمهوری اسلامی ایران
انتخاب مدیران و سرپرستان در بخش های مختلف سازمان ها از اهمیت ویژه ای برخوردار
است، لذا باید در نحوه انتصاب مدیران با توجه با شایستگی های علمی، اخلاقی، تعهد،
تخصص و مهارت و بخصوص صفات پسندیده اسلامی اقدام نمود. از انجایی که بهترین منبع
برای شناخت ملاک و معیارهای مناسب انتخابِ مدیران، بعد از مراجعه
به قران کریم، سخنان امامان بالاخص حضرت امیرالمومنین(ع) می باشد، لذا در این مقاله
سعی شده است هر چند به اختصار به معیارهای مدیریت از دیدگاه حضرت علی (ع) با توجه
به کتاب ارزشمند نهج البلاغه پرداخته شود و در پايان نتيجه گيري مختصري نيز انجام
شد.
برچسب ها:
مدیریت مدیران شایسته ملاک های مدیران شایسته شایستگی مدیران در نهج البلاغه