مقاله ارزيابي عملكرد ارزيابان جايزه تعالي ودجا با استفاده از تكنيكهاي داده كاوي و Rough Set
اسماعيل حسين پور ليسانس مهندسي صنايع - مدير ارزيابي و تعالي سازماني 2 محمد سعيد زائري فوق ليسانس مهندسي صنايع - كارشناس بهبود و تعالي سازماني
برچسب ها:
داده كاوي تئوري Set Rough آناليز خوشه بندي مدل EFQM