تمامی فایل های موجود در آپادانا، توسط کاربران عرضه می شود. اگر مالک فایلی هستید که بدون اطلاع شما در سایت قرار گرفته، با شماره 09399483278 با ما تماس بگیرید.
پژوهش مدیریت آموزشی وتصمیم گیری

پژوهش مدیریت آموزشی وتصمیم گیری

دانلود پژوهش با موضوع مدیریت آموزشی وتصمیم گیری، در قالب doc و در 38 صفحه، قابل ویرایش.

دسته بندی: عمومی » گوناگون

تعداد مشاهده: 15 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.docx

فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 38

حجم فایل:65 کیلوبایت

  پرداخت و دانلود  قیمت: 31,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.
0 0 گزارش
  • توضیحات:
    پژوهش با موضوع مدیریت آموزشی وتصمیم گیری، در قالب ورد و در 38 صفحه، قابل ویرایش.

    بخشی از متن :
    دربارة مديريت بايد گفت از نظر لغوي به معناي اداره كردن مي‌باشد، ولي از نظر اصطلاحي به تعداد صاحبنظران و نويسندگان در اين زمينه از مديريت تعريف ارائه شده است كه در ذيل به چند مورد اشاره مي‌شود؛
    ـ مديريت يعني هنر انجام دادن كار به وسيله ديگران. (فالت، 1924) (علاقه‌بند، 1371، ص13)
    ـ مديريت فرآيندي است كه به وسيله آن كوششهاي فردي و گروهي به منظور نيل به هدف مشترك، هماهنگ مي‌شود.
    ـ فليپو مديريت را هماهنگي همه منابع از طريق فراگردهاي برنامه‌ريزي و كنترل عمليات سازمان به طوري كه هدفها را بتوان بطور موثر و صرفه جويانه حاصل نمود، تعريف مي‌كند. (ميركمالي، 1373، ص21)
    ـ مديريت يعني علم و هنر متشكل و هماهنگ، رهبري و كنترل فعاليتهاي دسته‌جمعي، براي نيل به هدفهاي مطلوب با حداكثركارايي. (قرايي مقدم، 1375، ص33)
    ـ مديريت فرايندي است كه موجب مي‌شود سازمانها به هدفهايشان دست يابند و اين مهم از طريق برنامه‌ريزي، سازماندهي، و كنترل منابع سازمانها، از جمله ايجاد تعهد در كاركنان انجام مي‌گيرد.
    ـ مديريت فرآيندي است از برنامه‌ريزي، سازماندهي، رهبري و كنترل تلاشهاي اعضاي سازمان و مورد استفاده قرار دادن ساير منابع سازماني براي رسيدن به هدفهاي مشخص يا اعلام شده سازمان. (استونر، فريمن، 1375، ص17)
    ـ هنري فايول مديريت را پيش‌بيني فعاليت‌ها براي نيل به هدفهاي سازماني در آينده، تعريف مي‌كند.
    ـ مك فارلند مفهوم مديريت را چنين بيان مي‌دارد: «فراگردي كه به وسيله آن مديران به ايجاد، هدايت و حفظ سازمانهاي متضمن هدف، از طريق تلاش انساني منظم و توأم با همكاري و هماهنگي مي‌پردازند.

    فهرست مطالب:
    مديريت
    تاريخچه مديريت
    مديريت علمي
    اثرات و كاربرد تئوري مديريت علمي در سازمانهاي آموزشي
    تئوري اداري
    كاربرد تئوري اداري در آموزش و پرورش
    بوروكراسي يا ديوانسالاري
    دورة كلاسيك نو (مكتب روابط انساني)
    مكتب رفتاري (نگرش رفتاري)
    نگرش سيستمي
    مديريت اقتضايي
    مديريت آموزشي
    اهميت مديريت آموزشي
    تعاريف مديريت آموزشي
    اهداف مديريت آموزشي
    وظايف مديران آموزشي
    برنامه‌ريزي
    انواع برنامه‌ريزي
    محاسن برنامه‌ريزي
    محدوديت‌هاي برنامه‌ريزي
    سازماندهي
    مراحل سازماندهي
    هدايت و رهبري
    هماهنگي
    تصمیم گیری
    انواع تصمیمات
    فرآیندهای تصمیم گیری
    تصمیم گیری در مدیریت آموزشی
    كنترل و ارزشيابي
    سوابق تحقيق
    تحقيقات داخلي
    تحقيقات خارجي

    منابع دارد

    برچسب ها: پژوهش مدیریت آموزشی وتصمیم گیری
  

به ما اعتماد کنید

تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي باشند و فعاليت هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است.
این سایت در ستاد سازماندهی ثبت شده است.

درباره ما

فروش اینترنتی فایل های قابل دانلود
در صورتی که نیاز به راهنمایی دارید، صفحه راهنمای سایت را مطالعه فرمایید.

تمام حقوق این سایت محفوظ است. کپی برداری پیگرد قانونی دارد.