راهكارهاي پيشنهادي براي گسترش فرهنگ كار و اشتغال، این فایل با فرمت Word و با حجم 10 صفحه و قابل ویرایش می باشد
بخشی از متن:
فرهنگ كار به عنوان شیوه زندگی نقش بنیادی وزیر بنایی در ارتقای سطح پویایی جوامع دارد. در مقایسه با مفاهیمی همچون فرهنگ سازمانی، فرهنگ عمومی و نظایر آن، مفهوم فرهنگ كار كمتر تعریف شده است. فراهم آوردن امكان تصمیم‌گیری براساس عقل و درایت در تمام مراحل زندگی به ویژه از دوران كودكی از جمله بنیان‌های اصلی و تأثیرگذار در ایجاد و تقویت فرهنگ كار محسوب می‌شود. بررسی‌های كارشناسان مسایل اجتماعی ایران نشان می‌دهد كه فرهنگ كار در ایران در مقایسه با جوامع پیشرفته در سطح پائین‌تری قرار دارد. این در حالی است كه در جهان پیشرفته با وقوف بیشتر به نقش استراتژیك نیروی انسانی و نگر‌ش‌های آن به كار و تولید مفهوم فرهنگ كار از اهمیت فزاینده‌ای برخوردار شده است. زمانی كه فرهنگ كار نهادینه گردد كار به عنوان یك ارزش تلقی شده و همه افراد جامعه در سطوح مختلف كار كردن را مسیر توسعه موزون جامعه دانسته و از طریق درست كار كردن به توسعه اقتصادی كمك می‌نمایند.
این طرح شامل مباحث زیر می باشد:
مقدمه
مفهوم فرهنگ
مفهوم كار
مفهوم فرهنگ كار
عوامل تعیین كننده فرهنگ كار
ویژگی‌های كار
راهكارهایی جهت ارتقاء فرهنگ كار
بحث و نتیجه‌گیری
ضوابطی برای ارتقای فرهنگ كار در محل كار
فرهنگ كار و مشكلات اجتماعی
فرهنگ كار و كیفیت زندگی كاری
برچسب ها:
تحقیق راهكارهاي اشتغال بررسی راهكارهاي اشتغال مقاله راهكارهاي اشتغال پروژه راهكارهاي اشتغال بررسی راهكارهاي اشتغال دانلود تحقیق راهكارهاي اشتغال دانلود پروژه راهكارهاي اشتغال دانلود مقاله راهكارهاي اشتغال دانلود بررسی راهكارهاي اشتغال