پرسشنامه انگیزش شغل از دیدگاه کارکنان هاکمن و اولدهام دارای 11 صفحه وبا فرمت word و قابل ویرایش می باشد
مبانی نظری خودکارآمدی و عملکرد شغلی و توانمندسازی کارکنان دارای 20 صفحه وبا فرمت ورد وقابل ویرایش می باشد.
مبانی نظری رضایت شغلی کارمندان دارای 10 صفحه وبا فرمت ورد وقابل ویرایش می باشد.
دانلود پاورپوینت با موضوع تجزیه و تحلیل شغل (J.A.) دارای 10 اسلاید و با فرمت pptx و قابل ویرایش و آماده برای ارائه ، چاپ ، تحقیق و کنفرانس می باشد.
مفهوم فرسودگی شغلی از منظر نظريه پردازان علم روانشناسي مفهوم فرسودگی شغلی در سال 1974 برای اولين بار توسط آقای ”هربرت فرويدونبرگر“ روانشناس آلمانی الاصل (متوفی به سال1993 درامريکا) معرفی شد فرويدونبرگر فرسودگی شغلی را حالتی از خستگی
تجزيه و تحليل شغل ياکارشکافی : تجزيه وتحليل شغل ،فرآيندی است که از طريق آن ماهيت و ويژگي های هر يک از مشاغل در سازمان بررسی می گردد و اطلاعات کافی درباره آنها جمع آوری وگزارش می شود .
تحقیق کامل رضايت شغلي و آثار آن بر جامعه دارای 57 صفحه و با فرمت word و قابل ویرایش و آماده برای ارائه ، چاپ و کنفرانس می باشد.
بررسی کامل وزارت كار و امور اجتماعي صندوق حمايت از فرصتهاي شغلي دارای 68 صفحه و با فرمت word و قابل ویرایش و آماده برای ارائه ، چاپ و کنفرانس می باشد.
بررسی کامل عوامل موثر بر رضايت شغلي كاركنان سازمان مديريت و برنامه ريزي دارای 75 صفحه و با فرمت word و قابل ویرایش و آماده برای ارائه ، چاپ و کنفرانس می باشد.
بررسی کامل سازمان بين المللي كار دستورالعمل مبارزه برعيله چالش هاي ارتقاي شغلي جوانان دارای 170 صفحه و با فرمت word و قابل ویرایش و آماده برای ارائه ، چاپ و کنفرانس می باشد.
تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي باشند و فعاليت هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است. این سایت در ستاد سازماندهی ثبت شده است.
فروش اینترنتی فایل های قابل دانلود در صورتی که نیاز به راهنمایی دارید، صفحه راهنمای سایت را مطالعه فرمایید.